Dieses Jahr ist auch Information Factory am Personalkongress IT in München präsent. Claudia Conrads und Dr. Doris Förtschbeck zeigen interessierten Besucherinnen und Besuchern neue Möglichkeiten der Leistungsbeurteilung und wie...[mehr]
Information Factory erweitert sein HR-Angebot um eine Flatrate für 360°- Feedbackbefragungen. So erhalten Unternehmen und Berater, die Feedbackprozesse dynamisch nutzen, ein leistungsfähiges, professionelles Tool, mit dem...[mehr]
Was Führung jetzt wirklich braucht - lesen Sie Claudia Conrads aktuellen Beitrag zur Studie Schweiz führt?! in der Persorama, Ausgabe März 2015. Hier geht es zum Artikel. [mehr]
Wie Personalbeurteilungsprozesse in Unternehmen verbessert werden können - lesen Sie hier unser aktuelles Whitepaper Leistungsbeurteilung.[mehr]
Wie kann ein 360°-Feedback als Prozess in einem Unternehmen aufgesetzt werden? Lesen Sie unsere aktuelle Pressemitteilung und erfahren Sie, welche Vorteile es haben kann, wenn beim Thema 360 HR die Zügel in der Hand hält.[mehr]
So erschien nun ein Beitrag zur Studie Schweiz führt?! bei Agitano online. Für alle Interssenten: Hier geht´s zum Artikel. [mehr]
Wie eine webbasierte Mitarbeiterbefragung in der Praxis aussieht - lesen Sie den aktuellen Beitrag von Yvonne Wagner, uniVersa Versicherungen und Dr. Doris Förtschbeck, Information Factory, erschienen beim IT-Director (online)....[mehr]
Warum die Leistungsbeurteilung ein wichtiges Führungsinstrument ist - lesen Sie den aktuellen Beitrag von Claudia Conrads in der WiM (Wirtschaft in Mittelfranken), Ausgabe 02/2015, S. 29. Hier geht es zum Artikel.[mehr]
Fit for Future - wie Axpo das 360°-Feedback-Instrument nutzt, um die Kompetenzen seiner Führungsmannschaft weiterzuentwickeln. Lesen Sie hier unseren aktuellen Case.[mehr]
Schweiz: Schlechte Noten für Vorgesetzte, Führungsrolle trotzdem attraktiv - lesen Sie unsere aktuelle Pressemitteilung zu weiteren Ergebnissen der Studie "Schweiz führt?!".[mehr]
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